勞動法律事務(wù)所介紹在司法實踐中對用人單位相關(guān)證據(jù)的認(rèn)定,一方面審查是否對勞動者的錄用標(biāo)準(zhǔn)及要求有明確的描述;另一方面看用人單位對勞動者試用期內(nèi)的表現(xiàn)或不符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的行為有沒有客觀的評價和記錄?;谏鲜鰞?nèi)容用人單位應(yīng)注意以下三點:首先,招聘時設(shè)定合法、明確、可考核的錄用條件。專業(yè)勞動法律表示應(yīng)以合法明確的錄用標(biāo)準(zhǔn)為條件,如能力方面可做學(xué)歷、經(jīng)歷、資質(zhì)、業(yè)績等要求;工作態(tài)度方面可做需遵守用人單位的規(guī)章制度等要求;健康方面可做無特殊疾病等要求;提供相應(yīng)材料方面,可做需提交原單位的離職證明等要求。錄用條件一定要明確具體,做到普遍性和特殊性相結(jié)合不能空泛、沒有實際考核性。其次用人單位應(yīng)建立完善可行的考核制度。再次試用期內(nèi)解除合同應(yīng)做好證據(jù)固定。
知識經(jīng)濟的來臨,日益激烈的國際競爭已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)化為以科學(xué)技術(shù)為核心的競爭,科學(xué)技術(shù)的發(fā)展水平是國家綜合實力的重要體現(xiàn)。專業(yè)勞動法律表示zhuanli制度作為保護、促進(jìn)科學(xué)技術(shù)發(fā)展的重要工具在社會中的作用日趨重要,zhuanli制度的基本內(nèi)容是依據(jù)zhuanli法,對申請zhuanli的發(fā)明,經(jīng)過審查和批準(zhǔn),授予zhuanli權(quán)。同時將申請zhuanli的發(fā)明的內(nèi)容向社會公布,從而進(jìn)行技術(shù)的交流,完善技術(shù)的有償轉(zhuǎn)讓方式。勞動法律事務(wù)所解析zhuanli制度的特征1.法律保護性。zhuanli制度是以建立保護zhuanli權(quán)人為根本任務(wù)的法律制度,它是以zhuanli法為核心形成的一種zhuanli管理與實施的制度。2.zhuanli審查程序嚴(yán)謹(jǐn)性。zhuanli權(quán)人要獲得zhuanli權(quán)必須經(jīng)過國家zhuanli主管機關(guān)依法對申請zhuanli的發(fā)明創(chuàng)造進(jìn)行zhuanli條件的審查。3.技術(shù)公開性。
首先要區(qū)分法律約束力與法律效力的概念。合同約束力更加強調(diào)當(dāng)事人應(yīng)嚴(yán)守合同,不得擅自變更或解除合同:而合同效力則更加強調(diào)當(dāng)事人依合同及法律所應(yīng)享有的權(quán)利和履行的義務(wù),以及在當(dāng)事人違約時應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。勞動法律事務(wù)所淺析合同作為典型的法律行為,自成立時起即對當(dāng)事人產(chǎn)生約束力。不過這種約束力是形式上的,僅指當(dāng)事人一方不得無故廢止合同,但當(dāng)事人在合同中設(shè)定的權(quán)利、義務(wù)并不因此而必然受法律保護。專業(yè)勞動法律指出只有在合同符合法律要求的生效要件時,當(dāng)事人在合同中設(shè)定的權(quán)利、義務(wù)才能受法律保護,即產(chǎn)生合同效力。不過因為絕大多數(shù)的合同都是自成立時生效,所以合同約束力被合同效力吸收,即合同效力包括當(dāng)事人不得無故廢止合同的內(nèi)容。
專業(yè)勞動法律表示對于企業(yè)的生存與發(fā)展,若想在當(dāng)今市場競爭激烈、科技發(fā)展迅速的時代具有立足之地,制定企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略,充分利用zhuanli制度提供的法律保護和便利條件是十分有必要的。勞動法律事務(wù)所解析zhuanli制度在企業(yè)中的意義:1.制定企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略有利于提升企業(yè)的核心競爭力。2.制定企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略有利于企業(yè)掌握行業(yè)話語權(quán)。企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略通過zhuanli創(chuàng)造、運用、保護和管理各方面的策略與手段來提升企業(yè)的技術(shù)水平。3.制定企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略有利于企業(yè)走出國內(nèi)、向國際市場邁進(jìn)。4.制定企業(yè)zhuanli戰(zhàn)略有利于企業(yè)獲得高額利潤,實現(xiàn)zhuanli資產(chǎn)增值。zhuanli戰(zhàn)略的最終目標(biāo)是謀求企業(yè)經(jīng)濟利益的最大化,通過技術(shù)創(chuàng)新、擴大市場、引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展最終轉(zhuǎn)化為企業(yè)利潤的不斷增加,將zhuanli轉(zhuǎn)化為財富。
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